沈阳久诚招聘：
村干部工资一般是多少啊?
首先村主任也就是村长的工资不得低于村支部书记工资的70%。其次就是村委会中的其他干部如村民组长、社保主任、会计等的工资不能低于村支部书记工资的50%。
每个月薪资水平在2500-3500之间，会根据经济发展情况有所提高。2022村支委工资：每月的薪资水平在1200-2000之间，经济发展不同差异化明显。2022其他干部工资：每月的薪资均在1200元以内，并不是统一标准。
村干部每个月拿的钱不是自己决定的，而是国家政策决定的，一般情况下，村主任工资不低于村支付工资的70%，村委其他成员工资不低于村支付工资的50%，村支书工资高于当地村民平均收入的2倍。一些偏远山区村干部的工资并不高。
村支书一月多少工资
1、一线城市（北京，上海，广州，深圳等地区）村干部工资为2500一个月，后期还会增长500。二线城市（重庆，厦门，哈尔滨，贵阳等地区）村干部工资为2500一个月，再加上300元补贴。
2、每个月薪资水平在2500-3500之间，会根据经济发展情况有所提高。2022村支委工资：每月的薪资水平在1200-2000之间，经济发展不同差异化明显。2022其他干部工资：每月的薪资均在1200元以内，并不是统一标准。
3、陕西商南县村干部一肩挑工资为3280元/月，正职每月工资为2860元，副职每月工资为2440元；河南洛阳市村书记平均工资为3580元/月。村干部工资越高，越应该好好工作，不能混日子。
村干部工资上调,最新工资标准公布,你每个月能领多少?
每个月薪资水平在2500-3500之间，会根据经济发展情况有所提高。2022村支委工资：每月的薪资水平在1200-2000之间，经济发展不同差异化明显。2022其他干部工资：每月的薪资均在1200元以内，并不是统一标准。
从一些村的村干部工资来看，工资其实比一般人想象的还要低。有些地区的村干部的基础工资也就是2000多一点，当然，有些地区村长和村支书是一个人了，工资可能会达到5000元以上一个月。
第薪酬方式改变 原先村干部只有几百元或者一两千的基本报酬，而现在多数农村实行(基本工资+绩效补贴+村集体分红+贡献奖)等模式，村干部工资不再是一成不变的几百元，而是数千元乃至数万元。
村干部工资新标准，新标准指的是，村支书工资高于当地百姓均可支配收入的2倍，村长工资不低于村文书的70%，村委其他干部工资不低于村文书工资的50%。村干部还有养老保险，年终绩效奖励，定期体检等福利。
村干部工资发放标准2022村干部工资待遇是怎样的
首先村主任也就是村长的工资不得低于村支部书记工资的70%。其次就是村委会中的其他干部如村民组长、社保主任、会计等的工资不能低于村支部书记工资的50%。
不同地区经济不同，村干部每个月工资存在差异，确切工资公布：村书记、主任一肩挑每月工资在2500至3500元不等，村支委每月工资在1200至2000元不等，其他干部每月工资在1200元内，各地区村干部工资标准不统一，具体看当地政策。
通常情况下，村书记的待遇要高于当地村民收入2倍，村主任的待遇不低于村书记70%，村委其他干部的待遇不低于村主任50%。
每人每年补贴3500元，村干部连续任职满25~29年的，每人每年补贴3800元，村干部连续任职悔圆满30~34年的，每人每年补贴4200元。这是贵阳地区正常离任村干部生活补贴。
工龄工资大约在几十元到几百元不等。当然，很多地方的农村，村干部退休后的补贴标准是这样的，比如汉中某村每月领取任职年限×10元；青海地区退休村干部每人每年1120-1600元不等。
四川省村干部的基本工资在1780~2000元左右。具体根据当地经济条件而定，其中有些地区村干部的工资可能超出了2000一个月，全国村干部工资标准不同，岗位不同，职级不同，发放的工资不同，官职越高，责任越大，工资越高。