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我国高校教师的职务资格认定和职务设置包括
1、第四十七条规定，高等学校实行教师职务制度。高等学校教师职务根据学校所承担的教学、科学研究等任务的需要设置。教师职务设助教、讲师、副教授、教授。
2、教师职务设助教、讲师、副教授、教授。职业培训是直接为适应经济和社会发展的需要，对要求就业和在职劳动者以培养和提高素质及职业能力为目的的教育和训练活动。
3、教师资格证认定专业技术职务包括高级教师、中学教育高级实验师、初级教育师、高级职业教育师、教育系教授、副教授等。高级教师：是中小学教师的专业技术职称之一，具有执教的高级管理和评估选拔权力。
4、助教、讲师、副教授、教授 大学教师职称是大学里教师的职称，分为助教、讲师、副教授、教授四个级别。其中：助教的主要任务是协助教学。讲师是能够独立开设一门或一门以上课程的大学教师。
高校教师岗位将分13级
高校教师的岗位分为13个等级。其中，正教授岗位一至四级，副教授岗位五至七级；中级岗位分3个等级，即八至十级；初级岗位分为3个等级，即十一至十三级。
高校教师的岗位分为13个等级。教授岗位分一至七级。其中正教授岗位包括一至四级，副教授岗位包括五至七级。中级岗位分3个等级，即八至十级。初级岗位分为3个等级，即十一至十三级。
教师的十三个等级是指岗位工资的等级，从专业技术一级岗位到十三级岗位，一级到四级是正高级职称岗位，五级到七级是副高级职称，八级到十级是中级职称，十一级到十三级是初级职称。
教师聘任岗位等级是指专业技术岗位分为13个等级，正高级专业技术职务对应一至四级岗位，副高级专业技术职务对应五至七级岗位，中级专业技术职务对应八至十级岗位，初级专业技术职务对应十一至十三级岗位。
其中正教授岗位包括一至四级，副教授岗位包括五至七级；中级岗位分3个等级，即八至十级；初级岗位分为3个等级，即十一至十三级。
高校教师编制有几种
1、大学教师编制有2种，在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。目前高校在编教师形式：在编，也称A岗教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。
2、教师编制只有2种，在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。
3、教师编制有四种类型。事业单位（考上就有编制）：含中小学及幼儿教师岗，所以想考幼儿教师编制的同学。
4、公益性岗位由政府出资开发，以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。公益性岗位一般是城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位。以上是“教师编制分为哪几种”的全部解
5、清华大学编制包括以下几种：教职工编制：清华大学招聘和任用教师的编制，包括正式教授、副教授、讲师等职位。这些编制主要负责教学和科研工作。